Бизнес-сообщество попросило Минтруд включить в Трудовой кодекс статью «утрата доверия» как основание для увольнения сотрудника, пишет РИА Новости.
В настоящее время такая норма существует для госслужащих. В кодексе прописаны причины утраты доверия: непредставление сведений о доходах и расходах, наличие счетов в зарубежных банках, ведение коммерческой деятельности и так далее. Кроме того, по аналогичной статье могут быть уволены сотрудники органов правопорядка и профессиональные военные.
Свою инициативу предприниматели объяснили тем, что, по их мнению, это поможет защититься от нерадивых и нечистых на руку сотрудников. В свою очередь, в Минтруде считают, что эта мера поможет повысить ответственность сотрудников.