Работодатели постепенно завершают снижение издержек за счет персонала и закладывают в бюджет повышение зарплат, говорится в результатах исследованиярекрутинговой компании Antal Russia.
Если в I квартале 2015 года 45% участников опроса сообщили, что собираются или уже начали проводить сокращение персонала, то в октябре 23% компаний отметили, что уже завершили процесс оптимизации. Сейчас о планах сокращения персонала в ближайшие 3–6 месяцев говорят только 14% работодателей, опрошенных Antal Russia.
Частично адаптировавшись под текущую ситуацию, работодатели уже начали подумывать о повышении зарплат своим сотрудникам. Среди международных компаний поднять их собираются в следующем году 86% работодателей, в российских компаниях о повышении заявляют 59% опрошенных.
Однако, как отмечает Antal Russia, далеко не всем удастся компенсировать уровень инфляции, который, по данным Росстата, составил 10,39%. Не думают ни о каком повышении 5% международных и 27% российских компаний.
Исследование проводилось с 5 по 15 октября посредством онлайн-опроса, в котором приняли участие 200 российских и международных работающих в России компаний из 16 секторов экономики.
Источник: rosbalt.ru